以“创新、升级、跨越”为主题的2010年度销售系统培训暨2009年度总结表彰大会再次在南京理工大学胜利召开，本次会议为期六天。双登集团高层领导、管理部门人员、全体营销人员近五百人参加了此次大会，先后举办了32场专题讲座与互动培训，是十五年来规模最大、效果最为明显的一次培训盛会。

    为全面提升双登集团营销人员专家型智识营销水平，特邀请通信行业专家、管理专家、法律专家、内部营销专家进行了系统的智识培训。

    杨善基总裁给全体人员带来主题为《创新升级、跨越发展——抢占低碳经济时代发展制高点》的战略发展规划报告，报告总结了2007年发布“黄山宣言”双登这三年来取得的成就，集团主要经济指标稳步增长，基本实现了《黄山宣言》战略规划主要发展目标，并重点对2009年在战略、市场、科研、管理、团队建设等方面取得的成绩进行了一一回顾。并指明2010年双登集团实施新的三年发展规划的发展目标、经营思想和具体措施，确保战略实施推进。

    此次培训进行了多项创新：从会场布置到培训氛围、从内容到形式、从专业培训师到著名主持人、从严格考试到公开竞聘上岗，都进行了不同程度的改革与创新，让每位参加培训的同仁都感同身受。会议的最后集团对2009年度各类先进进行了表彰与奖励，同时集团对新一年管理人员进行了聘任任命。

    本次培训暨总结会议内外结合，从理论到实际，开拓了视野，明晰了方向，收到了非常显著的效果，为新战略时期创新升级跨越开了一个好头。新的一年我们站在新的起跑线上，朝着新的目标，超前行动，超前定位，超前决策，不断以远大的志气、蓬勃的朝气、昂扬的锐气、创新的勇气，拼搏进取，务实工作，全面实现既定的目标。